为深入贯彻落实国务院、省政府“互联网+政务服务”工作决策部署，推动实现员工职称电子证书及评审信息数据全国跨地区在线核验。近期，根据陕煤emc网页版登录总体要求，人力资源部周密部署、系统安排，全面开展了第二批职称信息数据统计工作。

据悉，陕西省自2019年起实行职称评审电子证书，员工可登录陕西省专业技术人员资格证书管理系统，打印职称证书、查验职称信息，为进一步提升职称信息在线核验覆盖面，省人社厅先后组织了两批职称信息数据统计上报工作，第一批统计实现了2010—2019年在全省范围内评审或认定通过的初、中、高级职称信息在线核验，第二批集中统计2009年以前职称信息。

公司于2021年4月组织完成了第一批400余名在岗员工评审或认定职称信息统计上报，实现了员工职称信息在线核验功能。本次职称信息数据统计，由于历史间隔久远、无电子化原始资料、公司组织机构多次调整及职称评审经办机构撤销变更等因素，员工职称证书及评审文件收集困难较大。

为做好本次工作，确保员工职称信息应报尽报，人力资源部积极与陕煤emc网页版登录职改办沟通协调，充分掌握统计范围及上报要求，对公司在岗员工职称信息进行了全面筛查，初步统计90余人符合上报条件。第一时间制定职称信息统计上报通知，分单位逐一通知、落实到人，指导各单位做好员工政策解释宣传及统计收集工作。同时为高效完成本次工作，减轻基层员工信息收集上报工作负担，人力资源部按照评审年份汇总分类统计信息表，安排专人集中查找历年评审文件，确保信息统计高效准确。

本次职称信息数据的统计上报，是深入贯彻国务院、省政府“互联网+政务服务”的重要举措，更是对员工职称信息的一次大排查，人力资源部将以本次工作为契机，持续优化专业技术人才管理，为员工后续职称晋升奠定坚实的信息化基础。（人力资源部  刘敏）