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2021陕化印记丨维保分厂:党建引领铸安基 新安落地开新局
发布时间:2021-12-14     作者:吴颖   分享到:

党建引领铸安基 新安落地开新局

维保分厂

化工企业要保持生产秩序的良性运营,设备检修是需要面对的重要工作要务,面临着更多的难度和挑战。直接影响着企业的发展与进步,陕化公司维保分厂作为设备维护主力军,发挥党建引领作用,围绕保运主业,牢固树立服务意识,坚持守正创新,勇于探索实践,在安全管理工作中闯出了一条新路子。2021年全年完成保运项目32025项,非生产保运1380项,完成机加2792项,特种车辆安全出车2980次,零星工程1049项,压容制作安装58项,未发生人身伤害事故及安全责任事故,安全生产环保整体持续稳定。

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党建领融安全 一岗双责挑起“千斤担”

维保分厂党总支深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述,充分发挥党建引领作用,始终把安全检修放在推进设备精准维护和企业高质量发展大局中来谋划,分厂管理人员均担任党内职务,重要岗位均为党员,以“党建+安全生产”为抓手,落实“一岗双责”,挑起安全管理“千斤担”。引导全体党员切实发挥“一名党员就是一面旗帜”的表率作用,党员带头遵守各项安全规章制度,带动身边职工提高安全意识,杜绝违章行为。结合实际情况开展安全特色教育,安全消防气防演练,提高员工安全意识。

组织党员群众集中观看《生命重于泰山》电视专题片,深刻汲取安全生产事故教训,进行《新安法》的宣讲,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,修订完善票证制度16条,编制12种岗位安全职责及岗位责任清单,通用设备安全检修方案共计100余项;以emc网页版登录公司“隐患大排查,管理大提升”为契机,开展党员带头查隐患主题党日,带动群众排查消除隐患,制定销号措施,共计排查1187项,整改率100%,落实“十四运”安全稳定的政治责任。

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强化安全培训 培养安技人才“大摇篮”

安全培训教育是安全管理工作的先决条件,分厂以培训工作为重点,为员工扣好安全的“第一粒扣子”,改变以往单一培训方法,根据实际编制教材,内容涵盖《新安法》,各种法律法规,规章制度,警示教育案例,利用便携式投影仪进入班组讲解播放,现场为员工解疑释惑,受害者现身说法等多种方式,加强员工对安全的认知,使思想自觉主动转化为行动自觉。装置早点名每天学习一案例,让安全意识成为一把悬在头上的利剑。

编印350本《安全口袋书》方便员工学习,内容包括安全理念、红线管理制度、重大危险源、GB30871部分内容、违章100例等内容;全年组织4个月每天手机网上答题,以GB30871知识要点为考点,结合实际检修工作强化巩固,达到培训目的。全年结合检修工作实际组织安全培训50场次,班组级安全培训110场次,环保知识考试4场次,成绩计入员工培训档案,纳入评先争优考评范围。

认真执行安全文化品牌建设推进工作,积极推进安全标准建设、构建双重预防机制,推行班组安全管理方案和安全理念,大力推行员工安全行为规范管理制度。按照员工岗位安全责任制清单进行考评,形成你追我赶的良好氛围,自活动开展以来,员工行为规范向良好发展。

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严格票证办理 齐抓共享安全“护身符”

分厂检修范围点多面广,检修现场风险复杂,各级抓牢抓细注重特殊作业管理。重点是过程管控。对受限空间作业和动火作业,分厂直接监管,检查安全措施落实,受限空间作业方案、票证办理审批签字、分析项目数据、监护人职责、作业时效、气防器材、便携式气体检测仪、视频监控设施、应急救援器材及通风设施等项目落实,缺一不能施工作业。

严格执行特殊时期票证升级管理,并且在八大特殊作业票证审批程序上明确责任,所有岗位的安全职责上墙,明确自身安全职责;根据现场特殊作业制定相应方案,特别对重大检修任务,在制定安全检修方案的同时,制定相应的应急处置措施,对作业组人员进行详细交底,全面辨识存在安全风险,预案中制定相应控制措施,确认无误后才能作业,完工后由技术员确认归档,每月归档票证有1000多张,问题票证逐步占到个位数,达到票证管理从源头治理目的。

在各装置醒目位置安装曝光台,当日违章在曝光台上通报,起到警示震慑作用,对责任人连带班长执行《屡次违章员工帮教管控方案》,录入违章台账,支部书记对其进行谈心谈话,运用各种帮扶措施,纠正其思想行为及安全行为相融贯通。

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加强风险管控,长效机制落实《新安法》

在《新安法》实施后迅速掀起学习贯彻热潮,组织多场宣讲解读,使全体员工及时掌握和消化精髓内容,使贯彻工作落实落地。

分厂要求各级人员严格落实《新安法》规定,推行管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产经营必须管安全的“三管三必须”理念,制定安全责任制清单,开展安全互评。认真执行新规定,对特种作业负责人亲自审批把关,确保进入受限空间佩戴气体检测仪,视频全程录制,监护人员到位,有分析数据且在有效时间内,未经审核禁止作业。

对特殊工种做到持证上岗,满足特殊作业特殊人干。各级安全管理人员变被动为主动,认真开展各级安全检查和专项检查30余次,对检查出的问题按照制度考核通报,形成相互监督,齐抓共管的措施有效防控安全风险;

定期检查压力工具和起重设备,更换报废工器具,为检修人员配置新型安全用品,提高检修过程中的基础安全保障;为150名员工进行职业卫生健康体检,积极维护员工利益彰显人文关怀。在各项安全管理及保障下,维保分厂首次自主安全高效完成E2810和E1810和多项大型设备的更换工作,为企业节约大笔资金,赢得陕化公司和生产分厂的赞誉。

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千帆竞发,百舸争流,在新的安全形势下,“十四五”开局之年,维保分厂将勇挑重担,擎起安全大旗,以习近平重要安全论述为指导思想,以《新安全生产法》为准绳,精准发力,自觉作为,全力推进安全三年攻坚行动,做好安全生产的排头兵,稳扎稳打务实创新,开创安全氛围和设备维护新局面。(维保分厂  吴颖)