为全面检验分厂员工对岗位风险认识的学习成效，进一步增强全体员工风险意识，气化分厂于近日组织开展“知风险、控风险”岗位安全知识竞赛活动。在全分厂内分工段选拔四支代表队参加竞赛，生产技术部、机械动力部、安全环保部专责员应邀担任评委。

岗位风险辨识，“赛”出风采

首先由主持人展示设备图片，代表队依次回答出图片中设备名称，依据能量法描述图片中存在的风险，并说明相对应的防范措施，5位评委根据各代表队形象分、风险分析的全面性与控制措施对应度，识别设备的准确性给出得分。活动中，各参赛队根据抽签顺序依次出场，分别回答设备名称与所属工序、存在风险与控制措施等项目。全体参赛队员精神饱满、声音洪亮、铿锵有力，充分展示了气化分厂各岗位人员良好的精神风貌和日常风险辨识成果。

安全知识竞赛，“燃”动春日

在安全知识竞赛活动中，8名参赛队员团结协作、配合默契，踊跃答题、互不相让，比分交替上升，竞赛气氛紧张激烈，上演了一场精彩纷呈的学安全、守规矩的视觉盛宴。

赛后评委点评指出，气化分厂为落实年度工作要点关于“加强安全风险管控，源头消除安全隐患”的要求，积极做实岗位风险辨识工作，通过竞赛提高了员工风险辨识及应急处置掌控能力，比赛采用现场图片考验了员工对设备熟知度，精彩的能量法分析充分体现了全员参与的普及度。

颁奖仪式上，气化分厂就如何巩固“岗位风险辨识”成效提出要求，一是充分认清学习岗位风险辨识的重要意义。坚持学习常态化、规范化、制度化，做到领导率先垂范、班组严格落实，积极践行“把风险挺在隐患前面”的理念。二是坚持以学促行，着力提升岗位安全履职水平。将“安全责任理念”践行于日常安全生产管理过程，切实做到“认识到位、部署到位、落实到位”，严格执行“履职尽责、尽责免责、失职追责”。三是结合此次竞赛暴露出的问题和短板，及时总结，查缺补漏，取长补短。要把知风险、控风险，与当前分厂重点工作紧密结合，搞好统筹安排、相互推动、相互促进，来推动气化分厂安全管理的良性发展。（气化分厂  詹小军）